- 17人！事業(yè)編！研究生起報！南京大學2025年事業(yè)編制崗位公開招聘公告（一）
南京大學2025年事業(yè)編制崗位公開招聘公告（一）
招聘人數：17名
報名時間：即日起至2025年4月29日
因工作需要，南京大學面向社會公開招聘事業(yè)編制人員�，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘概況
招聘人數：17名（具體崗位詳見《崗位簡介表》）。
二、資格條件
（一）應聘人員須具有中華人民共和國國籍，符合《南京大學輔導員崗位聘用管理辦法》（南字發(fā)[2021]94號）、《南京大學教學、科研以外崗位事業(yè)編制人員公開招聘辦法》（南字發(fā)[2020]205號）、《南京大學實驗技術與工程技術系列崗位聘用管理辦法》（南字發(fā)[2024]25號）以及《南京大學2025年事業(yè)編制崗位招聘計劃表（一）》中各崗位的具體要求。
（二）應聘人員須已取得或即將于2025年7月15日前取得應聘崗位所要求的研究生學歷、學位，各學歷階段均須取得相應的學歷學位證書。國內畢業(yè)生須提供學歷學位證書，國（境）外留學人員須提供教育部留學服務中心的《國（境）外學歷學位認證書》；尚未取得學歷、學位證書的國內應屆畢業(yè)生，可憑學信網的《教育部學籍在線驗證報告》報名；與國內應屆生同期畢業(yè)國（境）外留學人員可憑在讀證明及成績單報名（須注明預計畢業(yè)時間）。
（三）應聘人員須滿足招聘崗位有關工作年限的要求，工作經歷計算截止至公開招聘報名結束之時（不含個人學生時期實習、兼職經歷），并在系統(tǒng)內上傳相關工作經歷證明。高校工作經歷證明由高校校級人事部門（不含校內二級部門或二級單位）開具；企事業(yè)單位工作經歷證明由所在單位人事部門（不含單位內二級部門或二級單位）出具；證明中須明確任職職務和任職起止時間（具體到月）。
（四）應聘人員年齡以有效期內的身份證上的日期為準，其中崗位1-5年齡計算截止到公開招聘公告發(fā)布之時（30周歲以下指1994年4月22日以后出生，35周歲以下指1989年4月22日以后出生），崗位6-17年齡計算截止到公開招聘報名結束之時（35周歲以下指1989年4月29日以后出生，40周歲以下指1984年4月29日以后出生）。
（五）有下列情形之一者，請勿報名應聘：
1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生；
2.應聘人員與所應聘崗位的部門負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的，不得應聘相關部門組織（人事）、紀檢監(jiān)察、審計財務崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位；
3. 5年服務期未滿的新錄用公務員、經公開招聘被江蘇省地方各類事業(yè)單位聘用且3年服務期未滿的在編（在冊）人員、有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員、 和江蘇省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
（六）有下列情況之一者，不受理報名：
1.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
2.因違紀違法受過司法、行政機關處罰的，以及尚在處分期內的；
3.涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查調查尚未作出結論的；
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。
（七）本次招聘崗位的開考比例為1:3，未達到開考比例的崗位將取消本次招聘。
三、報名安排
本次招聘實行網上報名，請登錄人才招聘網https://rczp.nju.edu.cn/注冊報名（不接受其他形式報名）。應聘人員須如實填報個人信息，提交的報名材料應當真實、準確，個人經歷時間應保持連續(xù)、不得中斷；凡弄虛作假者，一經查實，一律取消考試或聘用資格。
報名時間：即日起至2025年4月29日。
四、考試流程
（一）設崗單位考核。設崗單位根據招聘條件及要求對應聘人員進行考核，崗位1-5按照1:2的比例向學校推薦候選人，崗位6-17按1:3的比例向學校推薦候選人�？己藭r間、地點及形式請關注各設崗單位的通知。
（二）資格復審。學校對設崗單位推薦的應聘人員進行資格復審，確定參加下一輪考核的人員。
（三）學校考核。學校對通過資格復審的應聘人員進行考核，考核時間、地點及形式將另行通知。
（四）綜合評定。學校根據設崗單位考核、資格復審、學�？己说冉Y果，確定入圍人選。
（五）體檢、政審。入圍人選須在指定醫(yī)院參加體檢，體檢標準參照《 公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。學校對入圍人選組織政審，重點審查其思想政治表現(xiàn)、道德品質、相關業(yè)務能力和工作實績。如因體檢、政審不合格或入圍人選放棄等原因出現(xiàn)崗位空缺時，將從可遞補人選中按照最終成績由高到低依次遞補，遞補人員的體檢、政審工作將另行通知。
（六）確定擬聘人選。學校根據綜合評定、體檢和政審的最終結果，確定擬聘人選。
（七）公示與聘用。學校在人才招聘網主頁對擬聘人選進行公示，公示期為7個工作日。經公示無異議的，按照學校人事管理相關要求和程序簽訂聘用合同。
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