- 40人！醫(yī)療編！鹽城市亭湖區(qū)2025年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
鹽城市亭湖區(qū)2025年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位
公開招聘工作人員公告
為進一步加強衛(wèi)生人才隊伍建設，更好地選拔 適崗人才，優(yōu)化人員結構，鹽城市亭湖區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員40名。根據《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號）等規(guī)定，現(xiàn)公告如下：
招錄崗位
招聘程序
一、招聘程序
（一）報名方式、時間
報名方式：應聘人員通過“鹽城市亭湖區(qū)衛(wèi)健招聘系統(tǒng)”報名，照片上傳、資格初審和確認，均通過線上同步進行。報名網址：http://thwj.zp885.top:7000/，個人注冊后須牢記登錄賬號和密碼。
1.報名、照片上傳以及修改和補充信息：
2025年6月25日9:00—7月1日16:00。
2.資格初審：
2025年6月25日9:00—7月2日16:00。
3.陳述申辯：
2025年6月25日9:00—7月3日12:00。
4.對初審異議的處理：
2025年6月25日9:00—7月3日18:00。
（二）網上確認
1.亭湖區(qū)衛(wèi)健委將按照本公告、 和江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員相關規(guī)定對應聘人員的報名資格進行初審。
2.對通過報名資格初審人員，根據江蘇省物價局、江蘇省財政廳《關于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費政策的復函》（蘇價費函〔2007〕146號）規(guī)定，須繳納考試費每人100元。
（1）繳款前，在報名系統(tǒng)預留的手機號會收到來自省政務服務中心發(fā)出的非稅繳款短信通知。短信內容包含兩個重要的要素，分別是繳款碼（20位數(shù)字）和校驗碼（4位數(shù)字），繳款金額為100元。憑此短信方可進行繳款。
（2）支付寶繳款流程：①支付寶APP搜索“非稅繳款”；②出現(xiàn)“非稅繳款--鹽城市”，點擊進入；③選擇“按票繳款”，點擊進入；④輸入（繳款書號）繳款碼和校驗碼；⑤出現(xiàn)繳款信息，確認后點擊“繳款”；⑥繳款成功。
（3）繳費時間：2025年6月26日開始發(fā)送繳款短信，7月3日下午4點前仍未收到短信請與我委聯(lián)系（聯(lián)系電話：0515－68552867）。2025年7月4日下午6點繳款時間截止，所有人員務必在此時間前按要求繳款。
通過初審并且完成繳費確認的人員，即報名成功。繳費成功后不退還報名費。享受 生活保障家庭的應聘人員，先交費確認，若沒有違反考試紀律，參加筆試或面試后5個工作日內可與我委聯(lián)系，辦理費用減免事宜。
3.未按時在網上確認報名資格、上傳照片、繳納報名費的視為報名無效。逾期不再提供報名服務。
4.通過初審并繳費確認的人員，應聘期間須保持通信暢通，因所登記的通訊號碼聯(lián)系不上時, 造成的后果考生自負。
（三）報名注意事項
1.應聘人員須按崗位要求和網上提示，真實準確完整地提供以下材料（所有圖片總大小不超過5M）：①本人近期免冠正面2寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下；②本人有效期內身份證（正反面）；③報名人員須提供學歷證書、學位證書（本科及以上學歷）、資格證書（相關資格已考試通過，但未取得證書的可上傳網上查詢結果情況截圖）等相關證件掃描件。暫未取得學歷學位證書的2025年普通高校畢業(yè)生須提供學校出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（須學校蓋章）、學歷學籍在線驗證報告（中國高等教育學生信息網下載并打�。�；按“2025年畢業(yè)生”身份報考的2023年和2024年普通高校畢業(yè)人員，須提供《“2025年畢業(yè)生”身份承諾書》（附件3），其中：畢業(yè)后從未落實工作單位的，還須提供畢業(yè)學校出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（須學校蓋章原件）和《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》空白，（若為網簽協(xié)議須學校出具空白協(xié)議證明）；畢業(yè)后已落實工作單位但在報名時無工作單位的，還須提供個人社保繳納證明（時間為畢業(yè)后至報名時）和本人實際報名前的離職證明；④《招聘崗位表》需要的其他相關證明材料掃描件。在國（境）外取得的學歷學位須取得教育部中國留學服務中心的認證證明。⑤《公開招聘報名表》。
2.應聘人員只能選擇一個崗位報名。資格初審通過后，不得更改報名信息。未通過資格初審的人員，在報名期內，可以改報符合條件的其他崗位。應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。
3.應聘人員網上提交報名信息后，招聘單位根據報名信息進行審核。應聘人員網上提交報名信息24小時后登錄系統(tǒng)查詢審核結果，沒有收到審核結果的，應聯(lián)系招聘單位了解審核情況。應聘人員因個人信息填寫不完整、不準確導致資格初審未通過等導致報名不成功的，均視為報名無效，由應聘人員本人承擔責任。
4.根據《2025—2026年亭湖區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位緊缺專業(yè)人才需求目錄》中公布的緊缺專業(yè)崗位，經核準，相關招聘崗位的開考比例為1:2；其他大專及以上招聘崗位的開考比例為1:3。如未達到開考比例，將核減或取消該招聘崗位。應聘崗位被取消的報名成功人員，可在規(guī)定時間內改報其他符合條件的崗位，改報時間另行通知。
5.應聘人員對所填寫的報名信息和提交報名材料的真實性、準確性、完整性、有效性負責。除本公告另有說明，或者 、省另有規(guī)定外，信息真實性以報名時的實際情況為準。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。凡弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。
二、考試方式、時間和實施辦法
考生應攜帶準考證和有效身份證（原件）等相關材料，在規(guī)定的時間到考點參加考試。
（一）研究生崗位采取直接面試的方式進行，面試總分為100分，合格線為60分，面試成績?yōu)榭荚嚳偝煽儭Ｃ嬖噧热轂檎衅笉徫粦邆涞膶I(yè)知識、綜合分析能力等，具體時間另行通知。
（二）其他崗位考試采取筆試與面試相結合的辦法進行，均實行百分制。
1.筆試。應聘人員參加專業(yè)理論考試，筆試總分為100分，合格線為60分。筆試具體時間、地點另行通知，請報名成功者予以關注，并按公告明確的時間在“鹽城市亭湖區(qū)衛(wèi)健招聘系統(tǒng)”中打印準考證，逾期者責任自負。
2.面試。筆試結束后，在筆試合格人員中，按照各招聘崗位人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定面試人選（含末位同分者），不足的按照實際人數(shù)確定面試人選。
面試前由鹽城市亭湖區(qū)衛(wèi)生健康委員會、鹽城市亭湖區(qū)人力資源和社會保障局共同對擬參加面試的人員進行資格復審（復審時提供所有報名材料原件及復印件）。對因審核不合格或因考生本人棄權出現(xiàn)的空缺，將在應聘同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。復審時間和地點另行通知。
面試采取結構化面試的形式進行，主要測試應聘人員適應崗位要求的綜合分析、理論素養(yǎng)、邏輯思維、語言表達等綜合能力，面試總分100分，設60分合格線，面試成績當場公布。面試具體時間、地點另行通知。
參加面試人員資格復審通過后，根據江蘇省物價局、江蘇省財政廳《關于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費政策的復函》（蘇價費函〔2007〕146號）規(guī)定，繳納考試費每人100元，繳費方式同筆試。未按時繳費視為自動放棄面試資格。
（三）總成績計算方法。考試結束后，研究生崗位面試成績即為總成績；其他崗位的筆試成績、面試成績均按50%計算，采用百分制計算應聘人員總成績（考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%）。成績均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。
聘用程序
（一）體檢
考試結束后，根據考試總成績按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢人選。若總成績相同時，無筆試的崗位對成績相同的人員組織加試；有筆試的崗位面試成績高者優(yōu)先，如面試成績仍相同，對成績相同的人員組織加試（加試時間、方式、地點另行通知）。進入體檢人員名單在亭湖區(qū)人民政府網站公布。體檢項目和標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，體檢相關費用個人自理。
（二）考察
體檢結束后，對體檢合格人員組織考察（制定考察方案，明確考察的內容、方法等，考察標準參照鹽城市公務員招錄考察相關要求進行），并根據考察結果，研究確定擬聘用人員名單。
因個人放棄、體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，在報考同一崗位人員中，按考試總成績從高分到低分依次遞補（成績相同取舍辦法同前）。
（三）公示及聘用
擬聘用人員名單在鹽城市亭湖區(qū)人民政府門戶網站公示7個工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。擬聘用人員名單公示后，應聘人員如無正當理由放棄聘用資格的，招聘單位可以在名單公示結束后的1年內取消其再次應聘本單位的資格。
對公示無異議人員，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。新聘人員實行試用期管理，試用期為6個月，初次就業(yè)的人員試用期為12個月。試用期滿經考核不合格者，取消其聘用資格，終止聘用關系；考核合格者，予以定職定級。
（四）招聘政策
擬聘用人員在招聘單位服務時間不低于3年（不含參加規(guī)范化培訓時間），須在簽訂聘用合同之日起3年內考取執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師資格，逾期未取得者，由區(qū)衛(wèi)健委會同同級人力資源社會保障、機構編制等部門按程序解除聘用合同、收回事業(yè)編制。
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